 说到伦敦，很多人会不自觉地想起这里包罗万象的宗教、不同肤色的种族、风格各异的建筑、以及遍布四处的公园... 当然，伦敦还有忙碌在城市各个角落的工作者。 比如金融城里西装革履、来去匆匆的白领  聚集在国王十字、Old Street等科技公司的码农  市中心工地上挥汗如雨的建筑工人  还有西区餐厅和咖啡厅里热情洋溢的服务员  在这座国际大都市中，每天都有约900万的人口在数以百计的岗位上奔波忙碌着。 作为投资者，了解伦敦各个产业都聚集在哪儿，有助于把握英国经济的未来走向，提升投资决策的准确度。  在今天的文章中，我们将借助大伦敦政府经济发展智库GLA Economics在2017年发布的《伦敦经济概况》和《伦敦行政区：按行业岗位、数据和方法划分》两份报告（调查周期为1971年~2015年）分析如下问题：
这两份报告分别有64页和105页，为方便读者阅读，今天我们主要提取最重要的内容和大家分享，需要完整报告的读者可以在“英伦投资客”公众号后台回复“economy”和“job”分别索取全文。   1. 1971年至2015年，伦敦各产业岗位数量的变化趋势 总的来看，在1971至2015年期间，伦敦的工作岗位总数从460万上升到了550万，并呈现出了先下降后上升的趋势。 从行业上看，伦敦的就业结构经历了从以第二产业（工业、制造业）为主体，到以第三产业（服务业）为主体的转变。 总体而言，2015年伦敦逾90%的工作岗位在服务行业，高于1996年的87%和1971年的73%。 在此期间，专业服务、房地产和科技领域的就业增长最为强劲，增加了两倍多，从1971年的27.9万个就业岗位增加到2015年的87.7万个。 此外，艺术文娱（8万个增加到20.1万个）、行政和支持服务（22.3万个增加到55万个)、住宿和餐饮服务（18.1万个增加到36.5万个）等行业的工作岗位增加了一倍多。 自1996年以来，信息和通信、教育以及医疗保健和社会工作的就业岗位也大幅增长。 相比之下，伦敦制造业的工作岗位从1971年的87.2万，急剧下降到2015年的12.8万。  下图显示，1971-2015年间有六个部门的就业岗位出现了下降，即制造业、公用事业、运输与仓储业、公共管理、批发以及建筑业。 其中制造业下滑最明显，1971-1989年间下降了59%，1971-2015年间降幅高达86%。  考虑到伦敦国际金融中心的地位，我们着重来看一下伦敦金融服务业的就业岗位。 报告显示，在1971-1989年期间，尽管金融服务业的工作岗位有所减少，但由于其下降速度低于伦敦整体工作岗位的下降速度，其所占比例有所增加。
London Counsil也在2019年发布报告，展示了伦敦各行业岗位的绝对数量。 下图显示，伦敦岗位数量最多的三个行业分别为：科技、批发零售业和行政。金融与保险业仅排名第六，这也侧面说明该行业的人均经济产出相对较高。  2. 1971年至2015年，伦敦各行政区的岗位变化趋势 除了分析各个行业的岗位变化，报告还着眼于34个伦敦行政区的岗位变化情况。 1971-2015年期间，有10个行政区一直呈现就业增长，包括：Barnet、Bromley、 Enfield、Harrow、Havering、Kensington and Chelsea、Kingston upon Thames、Richmond upon Thames、Sutton以及Wandsworth。 2015年，伦敦10个行政区的就业岗位还没有恢复到1971年的水平，包括：Barking and Dagenham、 Brent、Croydon、Ealing、Greenwich、Hammersmith and Fulham、Haringey、 Lewisham、Newham以及Waltham Forest。 除了Croydon以外，这些行政区在最近一段时间内都出现了一些就业增长。  1971-2015年期间，Tower Hamlets地区的就业增长最为强劲，就业岗位增长了一倍多。 2008年，伦敦金融城（City of London）的岗位数量才超过了1971年的水平，而该情况早在2001年前后就在西敏市（Westminster）实现了。 2008-2015年期间，Camden、Hackney、Islington等位于伦敦市中心的行政区就业岗位增幅强劲。 3. 伦敦五大区域的就业分布情况 在展开讲伦敦各行政区的就业岗位变化之前，我们先来解释一下报告中的伦敦区域划分。 如下表所示，报告将伦敦划分为内伦敦（Inner London）和外伦敦（Outer London）两块统计次级区域（statistical sub-regions），前者包括：
后者包括：
 下图中的不同颜色，代表了伦敦的不同区域：  2014年的数据显示，内伦敦地区的工作岗位明显高于外伦敦地区，内伦敦西部的工作岗位又比内伦敦东部高出50%以上。  下面，我们将按照以上的五大区域划分，对每个区域的行业分布和岗位变化趋势进行分析。 内西伦敦（Inner London - West） 上表显示，内西伦敦辖区内有：
可以说涵盖了伦敦传统的富人区。 2014年，内西伦敦共有180万个工作岗位，其中伦敦金融城、西敏市和Camden贡献了其中的近80%。 通过比照London Counsil的2019年报告也可以发现，伦敦的工作岗位大多集中在内伦敦，特别是在西敏市和金融城。  知识密集型的工作岗位也集中在内伦敦地区，尤其扎堆金融城。  在就业岗位数量的行业排名上，内西伦敦雇佣人数最多的是专业与科技行业（32.2万个岗位），上述三个行政区贡献了该行业90%的岗位。  比如，谷歌和Facebook总部所在的国王十字就位于内西伦敦的Camden，这两家公司就聚集了超过1万名科技工作者。  金融与保险行业在该地区排名第二，创造了约21.9万个岗位，其中约3/4的岗位（16万个）位于伦敦金融城，西敏市也为该行业贡献了4.2万个岗位。  内西伦敦的第三大行业是信息和通信技术，创造约17.4万个岗位。 值得一提的是，该行业也是哈默史密斯和富勒姆（Hammersmith and Fulham）最大的行业，提供2万个岗位，占该行政区工作岗位的15%。  不过，内西伦敦并不是只有上述的科技、金融和通信行业扎堆。 在肯辛顿和切尔西，零售业（2.3万个岗位）和住宿和餐饮服务业（1.9万个岗位）创造了该地区的主要就业岗位，这主要是因为该地区承接了伦敦一部分观光旅游的功能。 例如，位于南肯辛顿（South Kensington）的英国自然历史博物馆（Natural History Museum）是必去打卡地：  又比如金碧辉煌的阿尔伯特音乐厅：  高端奢侈品商城——哈罗德百货也位于这里：  而在旺兹沃思，主要雇主是医疗保健与社工行业（2.1个岗位）、零售业（1.3万个岗位）和教育业（1.2个岗位）。 内东伦敦（Inner London - East） 上表显示，内东伦敦辖区内有Hackney、Haringey、Islington、Lambeth、Lewisham、Newham、Southwark、Tower Hamlets这些行政区。 据估算，2014年内东伦敦有120万个就业岗位，其中Islington、Southwark和Tower Hamlets创造了该地区近60%的岗位。 大名鼎鼎的金丝雀码头就在Tower Hamlets。  与内西伦敦一样，内东伦敦最大行业是专业服务与科技行业（15.2万个岗位），其中Islington（4万个岗位）和Southwark（4.4万个岗位）分布创造了1/4以上的行业岗位，Tower Hamlets则提供了3.3万个岗位（22%）。 医疗保健与社工行业是该区域的第二大雇主（13.7万个岗位），其中3.1万个岗位在Lambeth。与此同时，该行业也为Hackney（1.4万个岗位）和Lewisham（1.2万个岗位）创造了最多的就业岗位。  值得注意的是，金融与保险行业对该区域的岗位贡献已明显下降，跌至第五位，不过位于Tower Hamlets的伦敦金丝雀码头则为该行业创造了6.9万个岗位，贡献率高达71%。  外伦敦西（北）部（Outer London - West & North West） 上表显示，外伦敦西（北）部辖区内有Barnet、Brent、Ealing、Harrow、Hillingdon、Hounslow、Richmond upon Thames等行政区。 2014年，外伦敦西（北）部共提供约85.5万个岗位，其中Hillingdon创造了20.2万个岗位，占该地区总就业岗位的近1/4。  值得注意的是，外伦敦西（北）部就业规模最大的是运输仓储行业（9.7万个岗位），其中57%的岗位位于Hillingdon（5.5万个岗位），这主要是因为Hillingdon拥有伦敦最大的机场——希思罗机场和M4/M25高速公路等交通设施。  医疗保健与社工行业是该区域的第二大雇主（9万个岗位），其中1.9万个位于Barnet。此外，该行业也是Brent（1.5万个岗位）和Harrow（1.2万个岗位）的最大雇主。 外伦敦东（北）部（Outer London - East & North East） 上表显示，外伦敦东（北）部辖区内有Barking and Dagenham、Bexley、Enfield、Greenwich、Havering、Redbridge、Waltham Forest等行政区。 2014年，外伦敦东（北）部共计51.4万个岗位，其中Enfield所创造的岗位数达到9.9万个，占比最高（约19%）。  在外伦敦东（北）部，就业规模排名前三的行业分别是：医疗保健与社工（7.8万个岗位）、教育（6.6万个岗位）以及零售业（6万个岗位），三个部门占该区域就业岗位的40%。  值得一提的是，Enfield不仅拥有外伦敦东（北）部最多的工作岗位，而且在上述三个领域的工作岗位数量也都是第一，其中医疗领域有1.6万个，教育和零售领域也有大约1.2万个。 外南伦敦（Outer London - South） 上表显示，外南伦敦辖区内有Bromley、Croydon、Kingston upon Thames、Mertor和Sutton等行政区。 2014年，外南伦敦约有43.7万个就业岗位，其中Bromley（10.3万个岗位）和Croydon（11.5万个岗位）占整个区域总岗位的50%。  就工作岗位而言，外南伦敦就业规模前四大行业与外伦敦东（北）部相同：医疗保健与社工（6.1万个）、零售（5.4万个）、行政和支持服务（5.1万个）以及教育（4.6万个），这四个行业加起来占了该次区域将近一半（49%）的岗位。  英伦投资客写在最后 如上文所示，伦敦的产业结构在最近50年经历了从以第二产业（工业、制造业）为主体，到以第三产业（服务业）为主体的转变。 从区域上看，内伦敦的就业市场一直比外伦敦更为强劲。 其中，内伦敦受益于商业服务类行业（例如金融服务、信息和通信技术、房地产服务等行业）的专业化和各行业工作的聚集效应，而外伦敦西（北）部则得益于希思罗机场以及数条高速公路的存在，发展出了成熟的运输仓储行业。 相比之下，尽管伦敦其他区域的就业岗位均有所增长，但专业化模式没有内伦敦那么明显。 通过了解就业岗位分布，可以大致掌握伦敦各区域的人口流动情况。 一般来说，那些就业岗位数量靠前的区域，往往具有群聚效应和规模效应，能够吸纳更多的同行人才在此聚集。 以至于当地未来的投资和发展前景，便和其所聚集的产业密切相关，这一点尤其值得投资者重点关注。 |
